发生时间：2008年4月16日上午9：00

    发生地点：东莞市常平镇

    关系双方：常平镇司马乡东莞怡高制品厂及其近5000名可怜的技术工人（官方称新莞人）

    事件概要：这个自称环境一流、设施一流、质量一流、管理一流港资企业怡*制品厂，十多年来，竟然未曾与员工签订劳动合同或类似协议；迫于新法颁布，该企业不得不考虑与员工签订“劳动合同”——这个所谓的“劳动合同”，不论是合同格式、具体内容，还是签订形式，都荒唐得今人咋舌！！

    合同格式上：“合同”竟然是两张空文，样式粗糙，格式奇特，根本就未经过劳动局验证审查。

    具体内容上：除了资方的霸王条款，内文竟然连职工薪资都只字不提，仅一句带过：“详见附件”（但实际在签订合同时，资方拒绝出示附件，解释曰：将以公告形式告知员工具体待遇；当员工质疑薪资标准时，资方含糊其辞，并拿出火星人才看得懂的“计算公式”，并总结道：说白了，就是你5000元的月薪，基本工资是2600元！）

    签订形式上：资方通过欺诈、威逼、恐吓和逐个击破的方式方法让职工签订“劳动合同”，连工龄已经超过10年的职工都必须签订；并扬言：你签也是这样，不签也是这样，不想干就滚蛋，还有，别想着搞事，否则……等等。

    附加信息：

    1、该厂在2年前未经职工同意，利用欺诈手段，将员工工资进行削减，至今职工才明白原由，内心已经苦涩不堪；如今故技重演，又希望用这招瞒天过海。

    2、或许是做贼心虚，资方这几年来，计发员工劳动报酬，从来不发工资条，不开收入证明，不允许录音，不允许拍照，企图从控制信息，消灭凭据，阻证相关恶行。

    3、这间工厂的工时制度苛刻至极，平均月工作时间为26-320小时，这类超时超负荷的高强度、高难度工作，配以无视人道和律法的压榨，让工方绝大多数职工无法接受。于是，明天一早，他们之中的近五百名代表，将集体停工，同行前往，期望通过我们尊敬的法律，携手声讨这魔鬼般的资本主义剥削制度！！

    其它未尽。

    PS：我只是该厂一名职工的朋友，对事实有一定了解，并幸存一丝正义，特对此事进行披露，以尽爱国之责；同时也希望东莞阳光网及相关的媒体、广大劳工朋友能对此事进行跟进，对真相进行披露，捍卫正义，还人公道。

    在此感谢！

    备注:原文出自:http://www.sun0769.com/news/baoliao/xilan.asp?ID=8162

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